چنانچه فردی باشید که به دنبال یادگیری یک مهارت برای پیشرفت در شغلتان هستید ، یا یک تیم استارتاپی که به دنبال سرعت بخشیدن به رشد خود و کاهش زمان ورود به مرحله درآمدزایی است، یا اگر فردی هستید که در پی بهبود مهارتهای تیمی است، یا چنانچه عضو یا مسئول سازمانی با چندین سال تجربه مفید هستید که دچار چالش یا موانعی در کسب و کار خود شده اید یا احساس می کنید که کارکنان شما به توسعه فردی و آموزش های اثر بخشی نیاز دارند یا به هر روی در پی تحقق استراتژی های خود هستید ، انجل راهکاری مناسب برای شماست.
امروزه در فضای پرشتاب و رقابت محورِ کسبوکارهای دیجیتالی، شرکتهای پیشرو و در حال رشد با هر اندازهای، برای ارائه کیفی محتواهای آموزشی و سنجش اثربخشی آنها به روشها و راهحلهای آموزشی جدید و متمرکزی نیاز دارند. انجل NGEL(Next Generation E-Learning) یکی از استارتآپهای زیرمجموعهی شتابدهنده یونیکا در حوزهی آموزش الکترونیکی است که برای پاسخ به نیاز فوق تشکیل شده و سعی در گشودن چشم اندازی آینده نگرانه به توسعه آموزش فردی، تیمی و سازمانی دارد که بر اساس خواستههای نسلهای جدید با رویکردی نوین باشد. انجل یک سکوی (پلتفرم) یکپارچه است که امکان مدیریت چرخه حیات محتواهای آموزشی را از نوشتن و ثبت تا ارائه (پرزنتیشن) پشتیبانی کرده و امکاناتی را برای تجزیه و تحلیل، انتشار و بررسی بازخوردهای آموزش برای کاربران خود فراهم میکند. در این مرکز علاوه بر آموزشهای متنوع الکترونیکی و برخط (آنلاین)، آموزشهای حضوری نیز در محیطی دلپذیر و تخصصی برگزار میگردد.
برخی از دیگر خدمات مرکز آموزشی اِنجِل عبارتند از:
- شخصیسازی آموزشها و مهارتآموزیها و ارائه مشاوره و معرفی مسیر و نقشه راه و دورههای مناسب، براساس هدف و انتخاب مهارتآموز و با استفاده از ابزار شناخت پرسونای او.
- طراحی و اجرای دوره های آموزشی کاربردی در حوزههای صنایع خلاق، سکوهای هوشمند، فناوریهای مالی و بانکی، علوم داده و اقتصاد دیجیتال بر مبنای نیاز بازار کار داخل و خارج از کشور.
- طراحی و اجرای دورههای آموزشیِ درخواستی و منتخب دانشپژوهان بر مبنای استانداردهای روزآمدِ آموزش و توسعهی این فرایند به نیازسنجی آموزشی برمبنای نیازهای آتی و ارائهی مشاوره برای انتخاب دورهها یا سرفصلها
- طراحی و اجرای دورههای تخصصی حوزهی کارآفرینی برای کودکان و نوجوانان
- برگزاری دورههای آموزشی برای افراد خلاق و نوآور و علاقمند به حوزه کارآفرینی، از ایده تا اجرا، با آموزش الزامات فنی، حقوقی، مالی، اقتصادی و سایر نیازمندیهای کاربردی که یک فرد یا تیمِ کارآفرین به آنها نیاز دارد.
- برگزاری دورههای متنوع و لازمِ آموزشی برای استارتآپها با محوریت شتابدهی.
- ارائهی آموزشها با ابزارها و تکنیکها و تاکتیکهای متنوع و تلفیقی الکترونیکی، شنیداری و دیداری.
- ایجاد ارتباط کارآفرینانه و استارتآپی تضمین شده بین آموزش و مشاغل حوزهIT ، ICT، علوم داده و اقتصاد دیجیتال خارج از کشور.
- طراحی و برگزاری دورههای آموزشی-کارگاهی ویژه برای مدیران کسب و کارها، پروژهها و مدیران منابع انسانی با استفاده از تجارب تیمهای تخصصی یونیکا در حوزه های گوناگونِ کسب و کار با رویکردهای مناسب دانش محور برای حلِ خلاقانه مسائل آنان.
- برگزاری جدیدترین دوره های آموزشی-کارگاهی برای توسعهی فردی کارکنان یا سرمایههای انسانی کسب و کارها.
- رشد و ارتقای آموزشهای کاربردی، نوین و خلاق در راستای آسانسازیِ ایجاد درگاه اتصالِ ایمن و چابک به منظور ایجاد شبکههای تعاملی با بهکارگیری راهکارهای دانش محور.
- استفاده از درگاه ایمنِ آموزشهای کاربردی، به کسب و کارها کمک میکند تا با انعطافپذیری و تعامل طراحی شده در ساختار خود، برای هر مسئلهی کاری یک راهکار و آموزش را ارائه دهد.
- ایجاد فرصت برای افرادی که مهارت قابل قبول و خوبی در حوزههای آموزشی تعریف شده در انجل دارند با امکان طراحی و تولید محتوای آموزشی توسط آنان.
- شبکه سازی دانش محور برای توسعهی ارتباطات و بهبود فرآیندهای هماندیشی اعضای اِنجل با ایجاد باشگاه مشتریان.
اِنجِل پیوندی آسان و اثر بخش بین دانش و کسب و کار
بیانیه ماموریت اِنجِل :
ارائهی آموزشهای آینده نگرانه همراه با دسترسیهای آسان برای توسعهی مهارتهای گوناگون به دانش پژوهان به صورت برخط (آنلاین) در ابعاد فردی، تیمی یا سازمانی، در هر زمان. ما معتقدیم که همهی افراد و شرکتها باید فرصت ایجاد پیشرفت از طریق فناوری و توسعه مهارتهای خود را برای پاسخ به نیازهای فردا داشته باشند.
در اِنجِل ما با استفاده از روشهای مختلف شناخت پرسونای دانشپژوه، با توجه به هدفش از انتخاب دوره، نقشهی راه آموزشهایی که باید بگذراند را در اختیارش میگذاریم.
چشم انداز اِنجِل :
ما با ارائهی محتوا و دورههای آموزشی بسیار متنوع و با کیفیت و مهمترین عامل آموزش که شناخت پرسونای دانشپژوه با استفاده از روشهای آنلاین و پرسشنامههای مربوطه میباشد، مسیر و نقشه راه را برای او مشخص میکنیم که نتیجه آن اثربخشی و تلف نکردن وقت و هزینه او میباشد و مسیر پیشرفت و نوآوری مخاطبانمان را به سمت جهانی شدن سوق میدهیم. چشم انداز انجل آیندهای است که در آن افراد با مهارتهای روزآمد و متعالی خود به قابل اعتمادترین و اثربخشترین متخصصان شرکتها یا کسب و کارها تبدیل شدهاند. مهارت آموزی در انجل تضمینی است برای زندگی بایستهی امروز و فردا.
ارزشها و فرهنگ اِنجِل :
- نگاه اِنجِل به آینده کسب و کارها است.
- تجهیز افراد و شرکتها به جدیدترین و خلاقانهترین مهارتها از طریق فناوریهای مرتبط.
- گرایش به کثرت و تنوع در خدمات کیفی.
- برقراری ارتباط با هدف توسعه فردی.
- ایجاد اعتبار از طریق مهارت و تلاش.
- اعتقاد راسخ به تواضع فردی و افتخار جمعی.
- ایجاد یکپارچگی و چابکی در ارائهی خدمات.
- صرفهجویی در زمان با وجود محتواهای آموزشی بیشمار و مهارتآموزی در قالب انواع ابزارهای روزآمد و فناوریهای آموزشی.
- آموزشهای نوآورانه با توجه به اَبَررَوندهای آیندهساز برای افراد آینده نگر.
- توجه و دقت زیاد در تضمین کیفیت محتواهای آموزشی، دورههای آموزشی، مدرسان و طراحان آموزش و مهارتآموزی.
- تمرکز بر ایجاد تعامل سازنده و ارزشآفرینی برای همهی مشتریان، مخاطبان و ذینفعان.
- ارائهی دورههای آموزشی همراه با اخذ گواهینامه از موسسههای آموزشی مهارت محور شناخته شدهی خارج از کشور.
- ارائهی آموزشهای مهارتمحور شخصیسازی شده.
- توجه و تمرکز به مهارتآموزی به جای مدرک گرایی و سوق دادن دانشپژوهان به سمت کارآفرینی و حوزههای استارتآپی.
- آموزش و توسعه فردی، انتقال دانش تیمسازی و آماده سازی تیمهای استارتآپی با توجه به استانداردهای جهانی و نوآورانه در حوزهی استارتآپها و شتاب دهندهها.
- طراحی دورهها و محتواهای آموزشی در قالب انواع ابزارهای دیداری و شنیداری برای کودکان و نوجوانان در ردههای سنی متفاوت به منظور آشناسازی آنها با مهارتها و شغلهای مختلف.
- پایبندی به اصول اخلاقی و امانتداری در نگهداشت اطلاعاتی که از دانشپژوهان دریافت میشود.
- ایفای نقش پل ارتباطی بین شرکتها و حوزههای کسب و کار از سویی و دانشآموختگان انجل از سویی دیگر به عنوان کارکنانی بالنده و مهارت محور.
- ارائهی انواع مشاوره برای شرکتها با استفاده از مشاوران متخصص، مجرب، آشنا با مسائل و چالشهای کسب و کار و توانمند در عرضهی راهحلهای مناسب برای حل مسائل و برون رفت شرکتها از دام چالشها.
- احترام به همه اقوام، جنسیت ها، فرهنگ ها و عقاید.
- اعتقاد به کار تیمی، رعایت اصول فرایند محوری در کارها، همکاری و همدلی و پایبندی به ماموریت اِنجِل.
- پایبندی به قوانین و مقررات دوطرفه منعقده بین اِنجِل و مشتریان.